2025延迟退休年龄已敲定吗
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1、没有敲定2025延迟退休年龄,2025延迟退休年龄已敲定消息不实。据了解,我国现行企业职工退休年龄为男60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁,这是上世纪50年代《劳动保险条例》等法规明确的。1978年《国务院关于颁发〈国务院关于安置老弱病残干部暂行办法〉和〈国务院关于工人退休、退职的暂行办法〉的通知》再次予以确认,至今仍在执行。
2、2025延迟退休年龄已敲定不是真的,推迟退休年龄是必然趋势,由于延迟退休是一项重大社会政策,不同行业、不同群体还有一些不同看法。有专家建议采取灵活的退休制度,有条件的行业或地区可以先行,逐渐把退休作为个人和市场选择的结果,而不是强制的制度安排。人社部也将进行深入研究论证,适时提出方案建议。
3、2025延迟退休年龄已敲定非官方报道,不可信。延迟退休究竟应该是“一刀切”还是“小步快走”,目前学界讨论较多的主要有两种方案。一种是先统一男女退休年龄到60岁,把女性多档退休年龄统一到一档,再同时延长男女退休年龄;另一种方案是男女各自延长,女性延长步伐比男性快,最终统一男女性退休年龄。据了解,目前人社部正在会同相关部门制定延迟退休具体实施方案。
2、2025延迟退休年龄已敲定不是真的,推迟退休年龄是必然趋势,由于延迟退休是一项重大社会政策,不同行业、不同群体还有一些不同看法。有专家建议采取灵活的退休制度,有条件的行业或地区可以先行,逐渐把退休作为个人和市场选择的结果,而不是强制的制度安排。人社部也将进行深入研究论证,适时提出方案建议。
3、2025延迟退休年龄已敲定非官方报道,不可信。延迟退休究竟应该是“一刀切”还是“小步快走”,目前学界讨论较多的主要有两种方案。一种是先统一男女退休年龄到60岁,把女性多档退休年龄统一到一档,再同时延长男女退休年龄;另一种方案是男女各自延长,女性延长步伐比男性快,最终统一男女性退休年龄。据了解,目前人社部正在会同相关部门制定延迟退休具体实施方案。
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